3月初，本着“办学特色、办学条件”的“两优先”原则，依据唐山市名校评选条件和2016年考核结果，确立新店子中学、遵化三中、第四实验小学、市幼儿园等12所学校为市级名校重点培养对象，建立了“一校一组，专人包校”的工作督导机制，定期入校把脉。

      3月下旬指导各校以四个干工作机制，从办学理念、管理体系、特色教育、环境改善、硬件投入、队伍建设、立德树人、文化引领、教育教学、活动开展、教育成果、安全稳定等层面找准短板、定位目标、强化措施，制定切实可行的争创方案，压实各项工作任务，强化责任目标落实、工作进度推进和工作质量监督，组织方案交流活动，逐一讨论通过。

     4月初，建立各科室负责人和教育科工作人员“一校一组”的工作督导机制。专人包校督导工作进度和质量。5-11月份，各小组采取建立工作台账、定期听取汇报、按月入校把脉等办法，逐项进行打造提升。期间，组织遵化名校校长和领导干部赴北京、天津、唐山等名校观摩学习，找差距，学经验，使这12所学校（园）的办学内涵和管理品位得到大幅提升。

    创建唐山市级名校的号角一吹响，各个学校就马上进入到迎战状态，夜以继日，全力以赴。每所学校都立即召开争创唐山名校工作专题会议，详细部署，周密安排，做到争创工作心中有数，工作有路，措施有力。

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。在教育局工作人员和各学校全体师生的共同努力下，每所学校办学条件都得到了极大改善，校园环境有了显著变化。尤其是各校在树立全新办学理念，打造德育品牌，加强学校管理，提升教师素质，促进学校内涵发展上全都百尺竿头更进一步。各项指标都达到了唐山市级名校的标准，以优异的成绩通过了唐山市教育局验收。